Penyebab Tingginya Tingkat Pengangguran Angkatan Kerja Muda

Berdasarkan data BPS 2026, dari total 7,22 juta penganggur di Indonesia, sekitar 4,8 juta orang atau 67 persen adalah kelompok usia muda. Dosen FEB UGM Qisha Quarina menjelaskan tingginya angka pengangguran muda disebabkan oleh rendahnya human capital mereka, terutama dari pengalaman kerja, pendidikan, dan pelatihan. Pekerja muda cenderung hanya memiliki general skills sehingga perusahaan lebih memilih pekerja dewasa yang sudah memiliki firm-specific skills untuk mengurangi biaya pelatihan. Mayoritas lapangan kerja tersedia di sektor informal yang tidak menyediakan jaminan ketenagakerjaan dan pendapatan fluktuatif. Problematika ini diperburuk pada fase aging population karena pekerja informal tanpa jaminan pensiun berisiko memicu beban fiskal antargenerasi.